Manager:in / People Lead (w/m/d) Digitalization & Internal IT
Leiter:in IT (w/m/d)

 

Wir beflügeln die digitale Welt von morgen – und das gelingt nur mit Menschen, die andere begeistern können.

Als Manager:in /  People Lead (w/m/d) bei der IBYKUS AG übernimmst du Verantwortung für das engagierte Team der internen IT. Du erkennst Potenziale, förderst Talente und schaffst ein Umfeld, in dem dein Team seine besten Ideen entfalten kann. Dabei arbeitest du eng mit anderen Führungskräften zusammen, um unsere Vision von einer vernetzten, sicheren und effizienten digitalen Welt Wirklichkeit werden zu lassen.

Deine Aufgaben

  • Du führst (diszipl. und fachl.) und du entwickelst ein kleines Team aus Spezialist:innen – mit Klarheit, Herz und Verstand
  • Du entwickelst Menschen, nicht nur Prozesse: Feedback, Coaching, Perspektiven – du gibst deinem Team Richtung und Raum, um unsere Unternehmensziele zu erreichen
  • Du hast mit deinem Team das operative Geschäft stets im Blick – sorgst für eine ständige Weiterentwicklung und Exzellenz deines Geschäftsfeldes
  • Du arbeitest mit anderen Führungskräften auf Augenhöhe zusammen – entwickelst neue Ideen fürs Unternehmen, stärkst die Zusammenarbeit und füllst unsere Werte mit Leben
  • Du brennst für echte Verantwortung: Du willst nicht verwalten, sondern gestalten und entscheiden
  • Bei der Erstellung von Planungen (Geschäftsjahresplanung, Budgetplanung, Forecasts) bringst du dich voll ein und hast deren Erreichung fest im Blick

Dein Profil

  • Mit deiner Persönlichkeit und deinen Erfahrungen förderst du die partnerschaftliche Zusammenarbeit intern und extern
  • Du bringst idealerweise einige Jahre Erfahrung in der Führung von Teams (ab 6 Personen) mit
  • Empathie, Klarheit, Kommunikationsstärke – du kannst Menschen bewegen
  • Du hast ein gutes Gespür für Prozesse, Methoden und Betriebswirtschaft
  • Du hast Lust auf Infrastruktur- Projekte – und auf eine Organisation mit Haltung
  • Solide M365-/Infrastruktur-Kenntnisse und ein Grundverständnis von IT-Security bringst du mit ein